Metodi INnovativi E-learning e Realtà Virtuale in Azienda
Il progetto prevede la realizzazione di un’innovativa piattaforma di formazione aziendale, basata su sistemi di e-learning in grado di integrarsi con corsi di formazione realizzati in Virtual Reality (VR). La finalità è quella di offrire all’utente un ambiente di apprendimento innovativo e stimolante in cui i contenuti didattici digitali sono uniti ad oggetti o strumenti che mostrano situazioni di vita reale. Questa nuova piattaforma permette alle aziende manifatturiere di sperimentare nuove modalità di training aziendale creando ambienti immersivi per l’apprendimento dei processi aziendali legati all’utilizzo di macchine e apparecchiature. In questo modo i dipendenti potranno simulare sia le operazioni più semplici, come montare le componenti di una macchina, sia quelle più complesse, che implicano criticità potenziali nel processo produttivo. Attraverso alcuni device (smartphone o tablet, visori e occhiali 3D) è possibile guidare il lavoratore all’interno di un ambiente che ricrea perfettamente la realtà. I vantaggi sono in termini di sicurezza del lavoratore, in quanto permette di apprendere operazioni pericolose a rischio zero per la salute, ed in termini di costi aziendali, in quanto azzera i costi legati ad errori umani tipici dei lavoratori inesperti. Due imprese del JO Group partecipano a questo progetto: HT per quanto riguarda la creazione dei corsi e-learning e PMF per lo sviluppo tecnico della piattaforma.
